Skip Navigation
search results
search results

Cette offre vous intéresse ?

Finance de Marché

Stage 6 mois - Institutional Sales Assistant (H/F) - Paris 13ème

Postuler plus tard
Ref de l'offre NI10276 NATIXIS

Description de l'entreprise

Natixis Global Asset Management ($870.3 billion Assets Under Management) is a multi-affiliate organization that offers a single point of access to more than 20 specialized investment firms in the Americas, Europe and Asia.

The firm ranks among the world’s largest asset managers. Through its Durable Portfolio Construction philosophy, the company is dedicated to providing innovative ideas on asset allocation and risk management that can help institutions, advisors and individuals address a range of modern market challenges.


Poste et missions

Within Natixis Global Asset Management Distribution based in Paris, your main responsibilities will be :

- Prepare some marketing material for sales team on several Affiliates/  Portfolio managers (wordwide asset managers : Natixis Asset Management,  Loomis Sayles, AEW, Harris Associates, H2O…etc)

- Benchmarking fund, market trends, performance analysis

- Manage Sales CRM tool Global Connect / Sales force basis for the Sales team

- Interact with several NGAM teams, marketing, compliance, support team, RFP teams

- Participate actively in Affiliates / Portfolio managers roadshow organization and follow up on events in Paris

- Take client calls and being able to follow up or liaise with proper team


Profil et compétences requises

Education :

- Master in Finance / International management

Competencies :

- Use of IT tools (Excel, VBA, Power point)  

- Excellent relationship / contact with people

- Good level in English (read + written)

- Capacity to work with autonomy


Date de publication: 07/01/2019

Rejoindre notre Talent Community

Abonnez-vous aux alertes emploi: renseignez votre adresse e-mail et sélectionnez au minimum un métier pour pouvoir vous abonner.

Interessé(e) parSélectionnez une catégorie d'emploi dans la liste d'options. Enfin, cliquez sur « Ajouter » pour créer votre alerte d'emploi.

Processus de recrutement

Vous êtes invité à un entretien téléphonique ou vidéo

Vous rencontrez le RH responsable du poste auquel vous êtes candidat. Dans certains cas, des entretiens de recrutement collectifs pourront vous être proposés

Vous rencontrez généralement votre futur manager

Nous validons votre candidature et, avec votre accord, nous pouvons effectuer un contrôle de référence.

Vous signez votre contrat de travail avec la direction des ressources humaines. Vous serez accueilli(e) par votre nouvelle équipe et suivi par votre manager et votre RH tout au long de votre intégration et de votre carrière.