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Commercial

Gestionnaire de Clientèle Patrimoniale (H/F) - Montferrand

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Ref de l'offre CEPAL00819 Caisse d'Epargne Auvergne Limousin

Description de l'entreprise

Présente sur l'ensemble des marchés Particuliers/Professionnels/Entreprises/Collectivités, la Caisse d'Epargne d'Auvergne et du Limousin s'affirme comme l'un des principaux acteurs économiques ancrée sur ses territoires. Avec ses 1 400 collaborateurs, elle s'inscrit dans une dynamique de développement au service de plus d'un million de clients répartis sur ses 7 départements.

Dans le cadre de sa politique de recrutement et de gestion des carrières, elle offre de réelles perspectives d'évolution professionnelle aux candidats mobiles sur les plans géographiques comme fonctionnels.

Poste et missions

Rejoignez-nous et intégrez notre agence de Montferrand (63) et ses 7 collaborateurs en tant que Gestionnaire de clientèle Patrimoniale :

- Vous gérez un portefeuille (400 à 450 relations) composé de clients particuliers à forte proportion patrimoniale
- Vous assurerez une relation globale, proposant et commercialisant l'ensemble de la gamme de produits.
- Vous aurez pour mission de rencontrer tous vos clients et de développer et valoriser votre portefeuille (plus spécifiquement sur la collecte, l'épargne financière, la défiscalisation, l'assurance-vie et les crédits patrimoniaux)
- Vous travaillez en collaboration avec le Chargé d'Affaires Gestion Privé de votre Secteur. Vous détectez les clients nécessitant une prise en charge par la Gestion Privée et assurez les relais.
- Vous développez votre expertise sur les dossiers complexes.

Profil et compétences requises

Vous êtes diplomé(e) de l'enseignement supérieur (Bac + 3 minimum) et disposez d'une expérience équivalente reconnue (Banque, Assurances, Commerce,...). Vous pouvez démontrer votre réussite sur un emploi de Commercial et savez conseiller une clientèle à potentiel.

Vous avez une bonne connaissance des pratiques bancaires; vous êtes agile sur les sujets qui touchent à la fiscalité et aux produits financiers.

Vous vous reconnaissez dans le profil que nous recherchons?
Vous êtes actif(ve), vous aimez les challenges et avez le sens du résultat?
Alors rejoignez-nous!

Dans le cadre de notre processus de recrutement :

1- Votre candidature sera pré-qualifiée et votre CV étudié

2- Vous pourrez être sollicité(e) dans le cadre d’un entretien téléphonique ou entretien vidéo (qui sera visionné par notre équipe recrutement)

3- Vous pourrez être reçu(e) par l’équipe recrutement et/ou un manager opérationnel

Si votre candidature est retenue et que vous intégrez notre entreprise, des formations sur nos outils bancaires et un parcours interne vous seront dispensées à votre arrivée.

Informations complémentaires sur le poste

Poste rattaché à l'agence de Montferrand (63) - Secteur Puy de Dôme Nord (Direction Commerciale PUY DE DOME)
Poste à pourvoir au plus tard le 01/10/2019
Contact RH : Corinne BOURDUGE - 04 73 98 58 75
Appel à candidatures en ligne jusqu'au 19 septembre 2019
Date de publication: 10/09/2019

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Interessé(e) parSélectionnez une catégorie d'emploi dans la liste d'options. Enfin, cliquez sur « Ajouter » pour créer votre alerte d'emploi.

Processus de recrutement

Vous êtes invité à un entretien téléphonique ou vidéo

Vous rencontrez le RH responsable du poste auquel vous êtes candidat. Dans certains cas, des entretiens de recrutement collectifs pourront vous être proposés

Vous rencontrez généralement votre futur manager

Nous validons votre candidature et, avec votre accord, nous pouvons effectuer un contrôle de référence.

Vous signez votre contrat de travail avec la direction des ressources humaines. Vous serez accueilli(e) par votre nouvelle équipe et suivi par votre manager et votre RH tout au long de votre intégration et de votre carrière.