Skip Navigation
logos
search results

Cette offre vous intéresse ?

Finance & Stratégie

Gestionnaire Financier Clients BDR

Postuler plus tard
Ref de l'offre CEIDF05952 Caisse d’Epargne Ile de France

Description de l'entreprise

La Caisse d'Epargne Ile-de-France, forte de ses 4 878 collaborateurs, ses 455 agences, ses 30 centres d'affaires et de ses 675 000 sociétaires, a mis au cœur de son action la proximité avec tous les acteurs économiques franciliens depuis plus de 200 ans. Acteur majeur de sa région, elle se positionne comme le banquier du Grand Paris. Sa stratégie de développement repose sur un maillage important d'agences sur toute l'Ile de France proposant le meilleur de l'humain et du digital. Elle fait partie du Groupe BPCE, 2e groupe bancaire en France.


La CEIDF a obtenu en janvier 2017 le Label Egalité de l’AFNOR.


Il représente une reconnaissance, par un organisme extérieur indépendant, de l’engagement de la CEIDF et de la pertinence de ses actions en matière d’égalité liée au genre dans le domaine professionnel.

Poste et missions

Dans le cadre du développement de la BDR (Banque de Développement Régional, dédiée aux Entreprises et aux Institutionnels) et rattaché.ée à l’équipe Ingénierie Financière, nous recherchons un.e Gestionnaire Financier dont les missions seront :

- Analyse de portefeuille de dettes des clients sur les marchés de clientèle entreprises et institutionnels

- Contrôle, valorisation d’études pour les clients et/ou comités de crédit

- Contrôle et préparation de livrables pour les clients

- Optimisation d’outils

Profil et compétences requises

Vous êtes diplômé.e d'un bac+5 en Finance avec une spécialité en mathématiques financières et vous possédez une expérience professionnelle de 3 ans minimum sur ce type de poste.

Vous avez acquis des compétences en programmation VBA et en macros EXCEL.

Vous êtes reconnu.e pour vos capacités rédactionnelles et analytiques.

Vous faites preuve d’un esprit d’équipe et vous avez des facilités de communication

Les candidatures qui auront retenu notre attention feront l’objet d’une vérification des diplômes du parcours professionnel et des documents administratifs.
Date de publication: 25/03/2020

Rejoindre notre Talent Community

Abonnez-vous aux alertes emploi: renseignez votre adresse e-mail et sélectionnez au minimum un métier pour pouvoir vous abonner.

Interessé(e) parSélectionnez une catégorie d'emploi dans la liste d'options. Enfin, cliquez sur « Ajouter » pour créer votre alerte d'emploi.

Processus de recrutement

Vous êtes invité à un entretien téléphonique ou vidéo

Vous rencontrez le RH responsable du poste auquel vous êtes candidat. Dans certains cas, des entretiens de recrutement collectifs pourront vous être proposés

Vous rencontrez généralement votre futur manager

Nous validons votre candidature et, avec votre accord, nous pouvons effectuer un contrôle de référence.

Vous signez votre contrat de travail avec la direction des ressources humaines. Vous serez accueilli(e) par votre nouvelle équipe et suivi par votre manager et votre RH tout au long de votre intégration et de votre carrière.