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Commercial

Alternance - Master 1 Banque Finance (F/H) - Alsace

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Ref de l'offre BPALC00517 Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne

Description de l'entreprise

Vous souhaitez travailler au sein d'une banque à taille humaine, performante et audacieuse ?

La Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne fait partie des acteurs économiques majeurs de la région avec plus de 270 agences réparties sur 9 départements et compte aujourd'hui plus de 305.000 clients sociétaires. Bénéficiant des moyens du 2ème groupe bancaire français, BPCE, elle a su préserver la valeur essentielle de proximité, plus que jamais au cœur de la relation.

La BPALC favorise l'intégration des jeunes Alsaciens Lorrains et Champenois, ainsi que des profils plus expérimentés. C'est également une entreprise handi-accueillante.

Poste et missions

La Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne recrute ses futurs Chargé(e)s de Clientèle (F/H) dans le cadre du Master 1 Banque Finance, celui-ci débouchant l'année suivante par un Master 2 Chargé(e) de Clientèle Professionnelle, un Master 2 Chargé(e) d'Affaires Entreprises ou un Master 2 Conseiller Patrimonial Agence. Ce contrat d'apprentissage de deux se fera en lien avec le CFPB (Centre de Formation de la Profession Bancaire) de Strasbourg et débutera à compter de Septembre 2020.

Vous découvrirez dans un premier temps le poste d’accueil en Agence.
Vous serez formé(e) progressivement au métier de Chargé(e) de Clientèle Particulier dont les missions sont les suivantes :
- Réaliser des entretiens en binômes avec les Chargé(e)s de clientèle ;
- Monter en compétences en développant un portefeuille clients et en proposant nos services bancaires et financiers ;
- Comprendre les besoins des clients et prospects pour leur apporter un conseil personnalisé.

Tout au long de votre cursus, votre bénéficierez de l’accompagnement d’un tuteur et de votre hiérarchie ainsi que d’un suivi régulier de la DRH, en concertation avec les équipes pédagogiques.

Profil et compétences requises

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 minimum dans les domaines du commerce et de la gestion, vous disposez d'un très bon relationnel et d'un réel esprit commerçant.
Votre sérieux et votre dynamisme seront vos principaux atouts. Vous faites également preuve de bonnes capacités d’adaptabilité, d’investissement et d’apprentissage.
Date de publication: 10/01/2020

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Processus de recrutement

Vous êtes invité à un entretien téléphonique ou vidéo

Vous rencontrez le RH responsable du poste auquel vous êtes candidat. Dans certains cas, des entretiens de recrutement collectifs pourront vous être proposés

Vous rencontrez généralement votre futur manager

Nous validons votre candidature et, avec votre accord, nous pouvons effectuer un contrôle de référence.

Vous signez votre contrat de travail avec la direction des ressources humaines. Vous serez accueilli(e) par votre nouvelle équipe et suivi par votre manager et votre RH tout au long de votre intégration et de votre carrière.